Gute Gründe, bei Hermann Hornbostel zu arbeiten
Ein Arbeitsplatz bei Hermann Hornbostel bietet viele Vorteile. Wir sind ein moderner Betrieb, der Wert auf seine Mitarbeiter legt und ihre Entwicklung aktiv unterstützt. Wir gestalten Arbeitsbedingungen so, dass Mitarbeitende sich bei uns fachlich und persönlich weiterentwickeln können.
Bei uns profitieren Sie von attraktiven Extraleistungen und Sonderkonditionen. Langfristige Arbeitsverhältnisse und ein gutes Miteinander sind uns ebenso wichtig wie vielfältige Aus- und Weiterbildungsangebote für unsere Angestellten.
Es gibt viele Gründe, sich für eine Karriere bei Hermann Hornbostel aus Wietze zu entscheiden. Hier sind einige davon:
Gutes Betriebsklima: Betriebsveranstaltungen und gemeinsame Trainings unterstützen die Zusammenarbeit im Team. Das ist uns wichtig.
Entwicklungsmöglichkeiten: Je nach Leistung, Position und Bedarf bieten wir Perspektiven vom Ausbildungsstart bis zu verantwortungsvollen Aufgaben. Wir bieten Ihnen nicht nur eine interessante Aufgabe, sondern auch sehr gute Karriereaussichten.
Mitarbeitergespräche: Regelmäßig setzen wir uns mit Ihnen zusammen und sprechen über Themen wie Zufriedenheit, Entwicklungsmöglichkeiten, Aufgabenanpassungen und Zielvereinbarungen. Als Geschäftsleitung legen wir Wert auf eine konstruktive Gesprächsatmosphäre.
Regelmäßige Teambesprechungen: Hier können Sie Ihre Meinung und Ihre Wünsche äußern. Gemeinsam besprechen wir Anliegen und arbeiten an Lösungen und Verbesserungen. Offene Kommunikation ist uns wichtig.
Transparenz: Wir halten Sie über aktuelle Entwicklungen in unserem Unternehmen auf dem Laufenden. So möchten wir Sie dabei unterstützen, unsere Entscheidungen nachzuvollziehen und Ihren Beitrag zum Unternehmenserfolg einzuordnen.
Kooperation: Als Mitglied von CELSEO, einer Kooperation regionaler Handwerksunternehmen in den Bereichen Heizung, Bad, Klima und Elektro, haben Sie zudem die Möglichkeit, an zahlreichen fachlichen Veranstaltungen und Trainings teilzunehmen und sich mit anderen Kollegen aus der Branche auszutauschen und Erfahrungen zu teilen.
Weiterbildung: Wir bieten Mitarbeitenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die wir je nach Bedarf und Absprache gemeinsam planen. Neuen Möglichkeiten gegenüber sind wir offen, weil wir an das Potenzial jedes Einzelnen glauben. Neben fachlichen Themen bieten wir Ihnen – je nach Bedarf und Absprache – auch Seminare zur Persönlichkeitsbildung sowie zu den Themen Zeitmanagement, Kommunikation und Führung an.